Strona główna » Praca czeka. Gmina Lubin poszukuje bibliotekarza
*** Spółka KGHM ogłosiła kwartalny i roczny raport sprzedażowy i produkcyjny *** W Lubinie odbyła się ostatnia sesja Rady Miejskiej. Radnym dziękował prezydent Robert Raczyński ***
Szukacie pracy? Filia Gminnej Biblioteki Publicznej w Chróstniku poszukuje bibliotekarza. Poniżej publikujemy treść ogłoszenia.
Dyrektor Gminnej Biblioteki Publicznej w Raszówce ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy w filii w Chróstniku: Bibliotekarz.
Informacje ogólne dotyczące ogłoszenia:
1. Miejsce pracy: Gminna Biblioteka Publiczna w Raszówce Filia w Chróstniku oraz na terenie objętym zakresem działania Gminnej Biblioteki Publicznej w Raszówce.
2. Sposób zatrudnienia: umowa o pracę na 3/5 etatu (4 dni w tygodniu x 6 godzin)
3. Data opublikowania ogłoszenia: 25.10.2021
4. Termin składania ofert upływa w dniu: 08.11.2021
5. Miejsce składania ofert: 59-307 Raszówka, ul. Kolejowa 2A
Wymagania niezbędne:
1. Obywatelstwo polskie.
2. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw
publicznych.
3. Niekaralność za przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne
przestępstwo skarbowe.
4. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku (praca na I piętrze bez windy).
5. Znajomość podstawowych przepisów z zakresu funkcjonowania bibliotek publicznych.
6. Wykształcenie średnie/wyższe, preferowane bibliotekarskie lub pedagogiczne.
7. Ogólna wiedza z zakresu literatury polskiej i światowej.
kalkulacyjne, znajomość programów graficznych), urządzeń multimedialnych i biurowych, podejmowanie działalności kulturalnej on-line, komunikacja w sieci itp.
Wymagania dodatkowe:
1. Mile widziane udokumentowane doświadczenie zawodowe w zakresie bibliotekarstwa.
2. Umiejętność prowadzenia działań animacyjnych dla różnych grup wiekowych,
doświadczenie w pracy z dziećmi, kreatywność w tym zakresie.
3. Samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania.
4. Umiejętność pracy w zespole oraz samodzielnej organizacji pracy własnej.
6. Skrupulatność, sumienność, zaangażowanie w rozwój biblioteki.
7. Dyspozycyjność.
8. Wysoka kultura osobista.
9. Gotowość do stałego podnoszenia kwalifikacji.
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. Wykonywanie czynności bibliotecznych zgodnie z obowiązującymi procedurami w
zakresie: gromadzenia, udostępniania, zabezpieczania, ubytkowania zbiorów, udzielania informacji, udział w skontrum bibliotek gminnych.
2. Praca w programie bibliotecznym MAK+.
3. Organizacja i prowadzenie zajęć kulturalnych, czytelniczych i edukacyjnych w filii oraz współpraca w tym zakresie z innymi bibliotekami Gminy Lubin, szkołą i przedszkolem.
4. Inicjowanie i realizacja nowatorskich form powyższych działań.
5. Przygotowywanie planów i sprawozdań dotyczących działalności filii, prowadzenie
dokumentacji bibliotecznej.
6. Przygotowywanie informacji dotyczących działalności filii na stronę www biblioteki oraz na Facebooka.
7. Współpraca z podmiotami zewnętrznymi, budowanie i podtrzymywanie pozytywnych relacji ze środowiskiem lokalnym.
8. Dbałość o stan powierzonego mienia i estetyczny wygląd biblioteki.
Na łamach klubowej strony, nowy prezes piłkarskiego KGHM Zagłębia Lubin, Paweł Jeż, udzielił pierwszego wywiadu. W rozmowie, sternik miedziowego klubu opowiada o zamierzeniach na ostatnią fazę sezonu i planach na kolejne rozgrywki.
Na konta załogi KGHM wpłynie wkrótce dodatkowa nagroda roczna. I choć miedziowa spółka jak Grupa KGHM odnotowała za ubiegły rok stratę w wysokości blisko 3,7 mld złotych, to ustalono, że nagroda z „zysków” wyniesie 1,4-krotność miesięcznego wynagrodzenia brutto. „Zyski” zostaną wypłacone po zatwierdzeniu przez akcjonariuszy rocznego sprawozdania finansowego spółki.
Sport
Na sygnale
Wiadomości
